成語（Idiom）：授職惟賢
發音（Pronunciation）：shòu zhí wéi xián
基本含義（Basic Meaning）：指任命官員時應該以賢能為標準，而不是考慮其他因素。
詳細解釋（Detailed Explanation）：授職，指授予官職；惟，指只有；賢，指有才能和德行。這個成語強調了在任命官員時，應該以賢能為唯一標準，而不是考慮其他因素，如個人關系、背景等。
使用場景（Usage Scenarios）：可以用來批評或諷刺那些任命官員時不以能力為重的行為。也可以用來強調在任何情況下，選拔人才都應該以能力和品德為基礎。
故事起源（Story Origin）：這個成語出自《左傳·昭公二十六年》。春秋時期，晉國的公爵要任命一位官員，他詢問大臣們對候選人的意見。其中一位大臣說：“授職應該惟賢，不應該考慮其他因素。”這個故事告訴我們，在任命官員時，應該以賢能為主要標準。
成語結構（Structure of the Idiom）：主語+謂語+狀語+賓語
例句（Example Sentences）：
1. 領導應該授職惟賢，不應該因為個人關系而任命不合適的人。
2. 在選拔人才時，我們要授職惟賢，不應該被其他因素所干擾。
記憶技巧（Memory Techniques）：可以將“授職惟賢”拆分為“授職”和“惟賢”，并與其含義進行聯想。可以想象一個領導在授予職位時，只選擇了賢能的人，而不受其他因素的干擾。
延伸學習（Extended Learning）：可以進一步學習其他與選拔人才相關的成語，如“任賢使能”、“以德服人”等。
舉例不同年齡層學生對這個詞語的造句：
1. 小學生：老師應該授職惟賢，不應該因為長相而喜歡某個同學。
2. 初中生：學校領導應該授職惟賢，不應該因為家庭背景而提拔學生。
3. 高中生：在選拔學生會干部時，我們要授職惟賢，不應該被人際關系所左右。
4. 大學生：在就業過程中，公司應該授職惟賢，不應該只看學歷背景。
5. 成年人：在選拔領導干部時，政府應該授職惟賢，不應該因為政治因素而任命不合適的人。