年終獎排名：金融業(yè)最“土豪” 大多數(shù)企業(yè)發(fā)雙薪

年終獎年年有，今年特別怪!江湖傳說，今年有發(fā)三箱辣條的，有讓你自己抓一把錢的，有用麻袋裝的……各種傳聞讓我們心里五味雜陳。國內(nèi)知名人力資源數(shù)據(jù)調(diào)查機構(gòu)——眾達樸信調(diào)研了全國多個行業(yè)的6432家企業(yè)，最終得出結(jié)論：廣州的年終獎人均6995元，全國排名第四。在參與調(diào)查的854家企業(yè)中，年終獎最高的發(fā)56454元，而最低的只發(fā)3568元。

而在全國，77.6%的企業(yè)年終獎在5000元以上，其中還有4.1%的土豪企業(yè)人均年終獎額度超過3萬;金融行業(yè)引領(lǐng)各行業(yè)年終獎，超五成企業(yè)增加了年終獎額度;上海地區(qū)年終獎平均值最高，達到8523元，深圳8235元緊隨其后，北京7855元排第三位。

三成企業(yè)

不!發(fā)!年!終!獎!

從年終獎發(fā)放情況來看，2015年全國超八成的企業(yè)會發(fā)放年終獎;當(dāng)然面對春節(jié)前后這段“跳槽”高峰期，年終獎怎么發(fā)，對企業(yè)管理而言也是一個很讓人搔頭的問題。廣州發(fā)放年終獎的企業(yè)約7成，67.4%的企業(yè)會增加年終獎。

從年終獎變化幅度來看，40%以上的參與企業(yè)年終獎總額增長幅度低于10%，近四分之一的企業(yè)增長幅度會在10%~20%之間，僅有不到5%的企業(yè)會提高20%。同時依然有20.6%的企業(yè)對于年終獎的“誘惑”無動于衷，接近8%的企業(yè)通過減少年終獎額度來維持微薄的盈利。

廣州42.6%的企業(yè)年終獎相比2014年沒有增長或者下降，24.5%的企業(yè)增長幅度會在10%~20%之間，只有3.3%企業(yè)年終獎增幅大于20%。根據(jù)調(diào)研結(jié)果顯示：2015年廣州三成企業(yè)不發(fā)年終獎，大部分沒有年終獎的職場人表示，春節(jié)都過不好了。

大多數(shù)企業(yè)就是發(fā)個雙薪

從年終獎發(fā)放形式來看，廣州的企業(yè)以發(fā)現(xiàn)金為主流，68.2%的企業(yè)采用這一方式，并深受員工青睞，但仍有11.6%的企業(yè)采用購物卡的方式獎勵員工。而從全國的數(shù)據(jù)來看，采用實物獎勵的企業(yè)有明顯降低趨勢，國有企業(yè)往往傾向于采用此種方式。眾達樸信高級合伙人王伯巖說：“年終獎不僅是物質(zhì)獎勵，更是展示企業(yè)文化的方式之一，多元化的年終獎形式將成為一種趨勢。”

根據(jù)眾達樸信年終獎?wù){(diào)研統(tǒng)計結(jié)果發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)企業(yè)年終獎發(fā)放相當(dāng)于員工月平均工資的1~2個月，在廣州，3.5%的企業(yè)發(fā)放相當(dāng)于6個月工資的年終獎，12個月(4.4%)、18個月(2.2%)甚至24個月(0.6%)的年終獎。總體來看，2015年相對于2014年的年終獎發(fā)放超過6個月工資的都略有下降。眾達樸信進行了企業(yè)個體調(diào)研發(fā)現(xiàn)，發(fā)放較多年終獎的大部分是銷售/營銷類崗位的人員;而行業(yè)來看，金融、互聯(lián)網(wǎng)、汽車行業(yè)和航空航天等年終獎發(fā)放的月數(shù)較多。

互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)最“豪”

2014年互聯(lián)網(wǎng)金融的興起使金融人才市場發(fā)生了不小的震動，信托、基金、證券、銀行等行業(yè)離職率均有不小的增長。與此對應(yīng)，2015年金融行業(yè)年終獎額度增長的企業(yè)占比也是各行業(yè)最多的，占比達到52.3%。相比金融、互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)三大行業(yè)，零售百貨和餐飲等行業(yè)年終獎額度增長的空間相對較小。

互聯(lián)網(wǎng)金融是2014年最大的黑馬，由于向互聯(lián)網(wǎng)和金融兩方挖人，成為新興的土豪行業(yè)。眾達樸信通過調(diào)研，互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的平均年終獎已經(jīng)接近4萬(平均年終獎39873元)，超過信托/基金/證券行業(yè)。

以往穩(wěn)坐前三甲的房地產(chǎn)行業(yè)，以25062元的平均年終獎排行第六。汽車行業(yè)(24937元)、建筑設(shè)計行業(yè)(24201元)和航空航天行業(yè)(23002元)特點類似，屬于年底較多，平時較少的薪酬發(fā)放類型。值得一提的還有傳媒廣告行業(yè)，本年度表現(xiàn)不俗，以平均年終獎21012元躋身前十強。

廣州年終獎排名前十名的行業(yè)依次為：互聯(lián)網(wǎng)金融、信托/基金/證券、網(wǎng)游/手游、互聯(lián)網(wǎng)/軟件、汽車、房地產(chǎn)、銀行/保險、建筑設(shè)計、傳媒廣告、汽配/機械制造。

盤點奇葩年終獎：

三箱辣條被稱“食物中的勞斯萊斯”

從高大上的“奔馳”、“iPhone6”到“成捆的百元大鈔”，從饅頭、雞蛋、醬油、肥皂到襪子、內(nèi)褲，最近，網(wǎng)上曬年終獎的帖子亂飛。網(wǎng)友“果”說，今年的年終獎是三箱辣條和兩瓶醬油。醬油是老板岳母家超市囤積的、已接近保質(zhì)期了。而辣條，用她老板的話來說，是食物中的“勞斯萊斯”。

盤點網(wǎng)友發(fā)的實物年終獎(年終實物福利)，有的是兩捆綠油油的芹菜，有的是一瓶老酒，還有更奇葩的，發(fā)了一袋大白兔奶糖……

如果你覺得上述年終獎少得可憐，那下面這些就更是“慘不忍睹”了。網(wǎng)友“希辰寶貝”說，發(fā)了幾棵銀杏樹苗，說是銀杏樹如果培養(yǎng)得好，二十年后價值百萬元;網(wǎng)友“yingying”的年終獎是年會抽獎得到的，是一沓1毛或者2毛的舊錢;網(wǎng)友“吃貨”的老板給每個員工發(fā)了20注雙色球彩票，說“一人一張500萬”;在培訓(xùn)機構(gòu)工作的“上弦月上的aiq豬”，聽聞年終獎價值一萬多元，沒想到竟是免費參加他們機構(gòu)的ERP培訓(xùn)和考試一次!