模擬經營醫院是一款全新的模擬經營類游戲，它將帶領玩家進入一個充滿挑戰與機遇的醫院管理世界。在這款游戲中，玩家將扮演一位醫院院長，從零開始建設和管理自己的醫院，逐步將其從一級醫院發展成為三甲醫院。游戲不僅考驗玩家的管理能力，還要求玩家在資源分配、人員管理、醫療服務等方面做出明智的決策。通過文字模擬的形式，玩家可以體驗到真實的醫院運營過程，感受到作為醫院管理者的責任與成就感。無論是解決醫患糾紛，還是提升醫院的服務質量，玩家都需要運用智慧和策略，帶領醫院走向成功。

模擬經營醫院文字游戲簡介

新游《模擬經營醫院》全平臺開測！在這里，玩家將扮演一位醫院院長，全面負責醫院的運營與管理。從招聘醫生、護士，到購買醫療設備，再到制定醫院的發展戰略，每一個決策都將影響醫院的未來。游戲通過文字模擬的形式，讓玩家深入體驗醫院管理的方方面面。玩家需要面對各種挑戰，如解決醫患糾紛、提升醫療服務質量、優化醫院運營效率等。通過不斷努力，玩家可以將醫院從一級醫院逐步升級為三甲醫院，成為醫療行業的佼佼者。歡迎各位玩家來挑戰，看看你是否能成為一名優秀的醫院院長！

模擬經營醫院手機游戲特色

你是否曾幻想過如果自己來管理一個醫院會怎么樣？在《模擬經營醫院》中，你將有機會實現這一夢想。游戲提供了豐富的管理內容，玩家需要解決各種現實中的醫院管理問題。例如，如何有效解決醫患糾紛，如何優化看病流程以減少排隊時間，如何提升醫療服務質量以滿足患者需求。此外，玩家還需要關注醫院的財務狀況，確保醫院在提供優質服務的同時也能實現盈利。游戲還模擬了醫院員工的職業發展，玩家需要合理安排員工的培訓和晉升，確保醫院的團隊穩定且高效。通過這些挑戰，玩家將全面體驗醫院管理的復雜性與樂趣，展現自己的管理才能。

游戲攻略

***醫生的職稱：

1.初級醫生職稱：醫士，醫師，住院醫師

剛動中?；虼髮．厴I的醫學生，職稱即為醫士，而后取得執業醫師證后即自動升為醫師。作為醫院的基層力量，初級醫生是醫院日常運營的重要保障。玩家需要合理安排他們的工作，確保他們能夠在實踐中不斷積累經驗，為未來的職業發展打下堅實的基礎。

2.中級醫生職稱：主治醫師

作為住院醫師，專科工作六年、本科工作四年、碩士工作兩年后就可以考試升級為主治醫師，但這期間通常要經歷為期一年的“住院總”崗位的歷練，基本要求全天候在崗，十分不易。主治醫師是醫院的中堅力量，他們不僅需要具備扎實的醫學知識，還需要具備一定的管理能力，能夠帶領團隊完成復雜的醫療任務。

3.副高級醫生職稱：副主任醫師

對學歷有所要求，需要本科或碩士畢業后獲得主治醫師職稱5年后，且其它條件和考試均合格，才可以評為副主任醫師。當然了，如果你是博士的話，只需要3年就好啦~副主任醫師是醫院的高級人才，他們不僅需要具備豐富的臨床經驗，還需要具備一定的科研能力，能夠為醫院的發展提供有力的支持。

4.正高級醫生職稱：主任醫師

同樣要求學歷，本科or碩士獲副主任醫師職稱5年，博士3年，考試、答辯和各條件合格，即可晉升為主任醫師。主任醫師是醫院的頂尖人才，他們不僅需要具備卓越的醫療技術，還需要具備卓越的領導能力，能夠帶領醫院不斷向前發展。

***護士職稱評定共分五級別，分別是：

1、初級職稱：護士

2、初級職稱：護師

3、中級職稱：主管護師

4、副高級職稱：副主任護師

5、正高級職稱：主任護師

更新說明

V0.7版本更新公告：

1.降低培訓費用

2.提高停車場收益

3.根據醫院等級適當提高應聘人員學歷比例

4.修復部分成就沒有統計的bug

5.修復賠償解雇員工顯示扣聲望的bug

6.修復員工年齡不變化的bug